大学新卒コミュ力採用。日本だけの狂った採用方法だった。外国人「専攻や実務経験、人脈など能力重視。ジャップはおかしい」

1 : 2025/01/04(土) 15:59:34.83 ID:+Hc8wKYQd: https://www.adeccogroup.jp/pressroom/2017/0316/

「将来の職業に必要なスキルを身につけている」と考えている日本の若者は
31.5%で、世界平均73.08%の半分以下、本調査の主要13カ国中でももっとも
低い結果となった。

「将来の職業のために、準備する必要があるスキル」では、本調査の主要
13カ国中、日本の若者だけが「コミュニケーション能力」をトップに挙げた
（53.27%）。他の主要国の若者は、「実務経験」と「外国語」を重視。
17 : 2025/01/04(土) 15:59:54.58 ID:+Hc8wKYQd: 確かに
21 : 2025/01/04(土) 16:00:02.44 ID:+Hc8wKYQd: 🦀
23 : 2025/01/04(土) 16:00:07.73 ID:+Hc8wKYQd: 蟹江敬三
24 : 2025/01/04(土) 16:00:18.74 ID:+Hc8wKYQd: イェ
25 : 2025/01/04(土) 16:00:34.36 ID:efg+UuQ7d: 反論できなかった…
26 : 2025/01/04(土) 16:00:42.00 ID:efg+UuQ7d: 論駁できなくて悔ちいよ、俺は
27 : 2025/01/04(土) 16:00:44.65 ID:QyG1wG7M0: 中国韓国
はい論破
30 : 2025/01/04(土) 16:01:03.33 ID:efg+UuQ7d: 全ての正論族に送る。。。
31 : 2025/01/04(土) 16:01:08.90 ID:b7rbzcEj0: コミュ力ってあって当たり前だから
32 : 2025/01/04(土) 16:01:50.20 ID:3oCN5OMF0: だから滅びた
33 : 2025/01/04(土) 16:02:03.17 ID:bYG4K0iXd: スキルはあるけど表現や説明が出来ないのはスキルが無いに等しいんだよな
34 : 2025/01/04(土) 16:02:26.01 ID:qegy9LUm0: 新卒総合職一括採用　←こいつの利点
45 : 2025/01/04(土) 16:05:00.82 ID:QyG1wG7M0: >>34
とりあえず営業のソルジャーが確保できる
35 : 2025/01/04(土) 16:02:31.12 ID:AR5B22ri0: 理系で技術職採用でもコミュ力採用だからな
36 : 2025/01/04(土) 16:02:35.53 ID:tmohtgIK0: おかしいのは陰湿でコミュ障のジャップだろ
38 : 2025/01/04(土) 16:02:54.41 ID:PP0cNHwR0: 経歴皆無こどおじ、未経験からでお願いします
40 : 2025/01/04(土) 16:03:16.62 ID:e7oN0jgf0: 人脈＝コミュやん
54 : 2025/01/04(土) 16:06:48.50 ID:lzFCF87M0: >>40
アメリカの人脈は人付き合いが良いとかじゃなく、実益のある人脈を見る
日本みたいななんちゃってリーダーシップは求めない

良くも悪くも結果が全ての国よ
41 : 2025/01/04(土) 16:03:18.51 ID:1J9opN8S0: 新卒で仕事未経験なのにコミュ力や経験ばっか聞かれる
こんなんじゃ真面目に勉強するの損じゃん
って実際日本はそういう社会を作り上げた
42 : 2025/01/04(土) 16:03:19.81 ID:MJKgvl22a: ケンモメンに人脈はない
43 : 2025/01/04(土) 16:03:33.62 ID:zfNAeDT80: コミュ力と枕力これが世界を制する
44 : 2025/01/04(土) 16:03:53.29 ID:MNlG8zvo0: 結局コミュ力じゃん
46 : 2025/01/04(土) 16:05:48.60 ID:o8TItyu2d: コミュ力ってより宴会力だろ
47 : 2025/01/04(土) 16:05:51.16 ID:iKZMvnaX0: 面接官とかいう謎の仕事
48 : 2025/01/04(土) 16:05:54.80 ID:0rVRvUTg0: 他国が語学力や専門知識、実務経験を磨き、育て、評価する間

コミュ力（という名の馴れ合い力）を重視し
金と女を集中させて、無責任、バラマキ、不祥事、隠蔽大国の道を突き進んできたのがこの国だからな
49 : 2025/01/04(土) 16:06:09.40 ID:1J9opN8S0: そりゃ人間性に問題がある反社会的な人間とかなら落とすべきだろうけどさ
自分からワーワー主張しなくても聞かれた事にはちゃんと答えられる
指示には従う程度の理解力がある、それでいいじゃん
それを使いこなすのがマネージャーの仕事でしょ
50 : 2025/01/04(土) 16:06:19.25 ID:JvVJMbuF0: なにもおかしくないよ。人を育てていく余裕がとっくの昔になくなっただけ。
人が減りつつも身をすり減らしつつどうにか生きる道を模索してる。
そもそも海外に日本みたいな国存在しないから結果的に狂ってるように見えてるだけ
同じ状況に陥ればわかる
51 : 2025/01/04(土) 16:06:27.77 ID:ZevLgzyHM: ヨブ・トリューニヒトみたいなコミュ力欲しかった
52 : 2025/01/04(土) 16:06:32.73 ID:qASDm8Fx0: 外人は当然のようにコミュ力あるんだよな…
53 : 2025/01/04(土) 16:06:40.72 ID:PK3Y3i/40: パワハラされてもヘラヘラしてられる忍耐力をコミュ力と呼んでるだけで実際にはコミュ力もないよね
64 : 2025/01/04(土) 16:10:04.50 ID:1J9opN8S0: >>53
圧迫面接とかその為にやってるしな
55 : 2025/01/04(土) 16:07:17.29 ID:0w2XsT5A0: コミュ力ないやつって仕事もできないよな
なろう主人公気取りなんやろな
56 : 2025/01/04(土) 16:07:45.86 ID:vmHFj5LB0: 人脈重視

どっちにしろアウトです。。
57 : 2025/01/04(土) 16:07:46.75 ID:NIxVmqGs0: コミュ力と名を付けた世襲採用
仕事の繋がりはできても肝心の仕事のクオリティが恐ろしく低下している
めんどくさくなったら低賃金の派遣や外注に丸投げ

そりゃ終わるわ
58 : 2025/01/04(土) 16:07:47.62 ID:8Ndt/zHpH: 人脈＝コミュ力じゃん
59 : 2025/01/04(土) 16:08:12.03 ID:v7I72qhT0: そもそも新卒一括採用がおかしい
60 : 2025/01/04(土) 16:08:23.14 ID:Y7ew8yAn0: 少なくともアメリカだとその能力を証明するためのリファレンスレター出してもらうためにお前らの言うコミュ能力必要だろ
想像の中の海外でイキるのたのちいでちゅかー？
61 : 2025/01/04(土) 16:09:06.28 ID:m5M29x7Q0: 軍国主義の成れの果てやね
62 : 2025/01/04(土) 16:09:41.38 ID:YyL5YQoS0: コミュ力があるのとただのおしゃべりクソ野郎は違うからな？
人事はそこんとこわかってるか？
63 : 2025/01/04(土) 16:09:49.69 ID:c71/Jpou0: 新卒一括採用の弊害で実際はコミュ力採用にすら無ってないからな
有能な氷河期世代は見殺しにされて無能なZ世代ばかり採用しているそりゃ競争力落ちるわな
65 : 2025/01/04(土) 16:10:05.58 ID:c1kK5JM70: そもそも日本人がデフォでコミュ障なのが原因
外人は誰でも並レベルのコミュ力を持ってるからそれを重視しないってだけ