立憲「枝野体制の時には「言ってもしかたがない、党は変わらない」と思っていた女性達が我慢するのをやめて、活発に発言しだしました」

立憲民主党「意思決定の場に女性が半数」　立役者に聞く
https://woman.nikkei.com/atcl/column/21/060800084/060900002/
主要政党で起きた今までにない変化。国会に女性議員を増やすことにつながるのか

徳永エリさん（以下、徳永）　21年10月の衆議院議員選挙のとき、私は唯一女性の選対副委員長でした。女性候補者を増やすためにクオータ制（編集部注・候補者もしくは議席の一定割合を女性または男女に割り当てる制度）を導入したかったのですが、男性議員の抵抗があってダメでした。くやしい思いをしたので、党の代表が替わることになったときに、代表候補だった泉さんに「執行役員の3割を女性にしてほしい」と言ったら、彼はそれを上回る「女性を5割にする」という目標を出してくれました。「本当にやってくれる？ できる？」と聞いたら、「やるんだ」と。

徳永　国会議員には地元の選挙区があり、誰を党の公認とするかは地元の県連が決めます。キーマンとなるのは3人で、県連の代表と選対委員長と幹事長。大体男性が占めています。その3人が密室で候補者を決めて、決まってからみんなに知らせるんですね。

　どんな基準で候補者を選んでいるかというと、現職の国会議員の場合だったら活動実績を重視して選んでほしいのに、実際には「地元のイベントにどのくらい足を運んだか」とか「自分の顔を立てなかった」などで判断されたりする。それでは透明性がなさすぎますし、女性候補者を擁立するのは難しいままです。最終的には3人で決めるにしても、女性も含めた所属議員に広く意見を聞いて決める、という体制にしてほしいと考えています。

(略)

くだらねえ