政府社会保障審議会の委員「年収の壁があるからパートの労働時間が減って人手不足になるんだ。解消して更に働かせろ」

年収の壁解消「議論を」

　政府は２８日、社会保障審議会（厚生労働相の諮問機関）の部会を開き、次期年金制度改革に向けた検討を続けた。委員から、パート従業員らの就労時間抑制につながる「年収の壁」解消を巡り、議論を求める意見などが相次いだ。

　会社員や公務員の配偶者は、収入が一定の基準に満たなければ社会保険料を払う必要がない。基準を上回ると扶養から外れ厚生年金などの保険料を払う必要がある。パートで働く人などは手取りが少なくなるため、就労時間を抑える「就業調整」の要因となっている。

　厚労省が部会で、少子高齢化の状況などを説明。年収の壁に関し「労働時間が減って人手不足となる」」といった声が、委員から上がった。
https://www.kanaloco.jp/news/economy/article-978621.html

　会社員に養われている専業主婦（主夫）の優遇につながる政策には反対だ――。給与が一定額を超えると社会保険料が天引きされ、手取りが減る「年収の壁」問題で、政府が保険料を肩代わりする企業への助成金を検討していることに対し、28日の社会保障審議会年金部会（厚生労働相の諮問機関）では反対意見が相次いだ。

　「年収の壁」を巡っては、パート労働者らが年収106万円を超えて働いた場合に、企業に助成金を支給し、新たに生じる社会保険料負担の一部を補塡（ほてん）する案が政府内で浮上している。対象として想定されるのは会社員に扶養される専業主婦で、公的年金制度では「第3号被保険者」に当たる。「3号」は年金保険料を負担しなくても基礎年金を受け取れる仕組みがあり、さらに助成金を支給すれば「3号」の優遇が一層進むのではないかといった懸念がある。

　慶応大商学部の権丈善一教授は、政府の助成案について「保険料を払わなくても給付を受けられる、特別な優遇措置だ」と批判。連合の佐保昌一氏も「全ての労働者が社会保険に加入できる環境の整備を優先すべきだ」と述べた。大和総研の是枝俊悟・主任研究員は「厚生年金に加入すれば働き損ではなく、将来的に給付を受けられることを説明すべきだ。また（3号の対象は）育児や介護中など、事情がある場合に制限することも議論すべきだ」と訴えた。

　「年収の壁」が人手不足の一因になっているとの声も上がった。日本商工会議所の小林洋一氏は「非正規を希望し、『壁』を意識して働く人も多い。代替要員を確保するのが難しい現状もある」と、年金部会で壁の解消に向けた議論をするよう求めた。
https://mainichi.jp/articles/20230328/k00/00m/010/370000c

同時に仕事の効率化もしないと詰むぞ

まぁ手作業大好きの日本人には無理どろうけど

30年以上前から言われてる事を今更。
ホントただの馬鹿だろ。政治家も官僚も

>>43
ほんまやで
集めようと必死w

奴隷枠が拡充されるだけやんけ

全員払って全員受けられなくするのが良い

この問題は金に困らないボンボン世襲政治屋共に解決出来ると思えんのだが

ますます少子化が加速するな
とことん移民しか選択肢がないところまで追い込むつもりやな